Ответственность граждан
за получение пособия по безработице обманным путём.
Граждане, получающие пособия по безработице, как правило, добросовестно пользуются предоставленными им правами и выполняют свои обязанности.
Однако в практике нередки случаи предоставления гражданами недостоверных сведений о себе, сокрытия факта трудоустройства, регистрации в качестве самозанятого, очного обучения, получения пенсии или других обстоятельств, влияющих на размер, продолжительность выплаты пособия по безработице или возможность его назначения.
В случае выявления фактов получения гражданином пособия по безработице обманным путём либо попытки его получения в соответствии с п.4 ч. 1 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 12.12.2023 № 565-ФЗ гражданина снимают с регистрационного учёта в качестве безработного, одновременно прекращается выплата пособия по безработице в соответствии с ч.1 ст.49 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 12.12.2023 №565-ФЗ.
Не предоставление информации приравнивается к получению пособия по безработице обманным путём, что влечёт за собой привлечение к административной или уголовной ответственности.
Примите к сведению! Случаи попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем расцениваются как "Мошенничество" (ст. 159 УК РФ) или "Подделка, изготовление поддельных документов" (ст. 327 УК РФ) и влекут за собой ответственность, предусмотренную Уголовным кодексом РФ.
При установлении фактов попытки получения пособия по безработице обманным путем, выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного.
Сумма пособия по безработице подлежит возврату в добровольном или в судебном порядке.
Во избежание подобных ситуаций, мы просим граждан быть внимательными и своевременно извещать об изменившихся обстоятельствах, которые влияют на получение пособия по безработице.
Если вы трудоустроились, не забудьте предоставить в службу занятости один из следующих документов:
приказ о приеме на работу;
трудовой договор;
договор ГПХ
или другие документы, подтверждающие факт трудоустройства.
Оставить сообщение: